Extratjänster är win-win för samhället, Svenskt Näringsliv!

avatar

I går publicerades nya glädjande siffror från Arbetsförmedlingen. Arbetslösheten fortsätter att sjunka och i slutet av 2017 var antalet öppet arbetslösa eller i program 366 000 (en minskning med 6 300 på ett år). Samtidigt är det viktigt att komma ihåg att inflödet av arbetslösa till Arbetsförmedlingens etableringsuppdrag under året har varit rekordstort, en följd av […]

Synskadade bättre på att upptäcka bröstcancer

avatar

Europeiska ekonomiska och sociala kommittén, förkortat EESK, delar årligen ut ett pris; Civil society prize, till ideella organisationer eller projekt som gjort särskilda insatser för att främja EUs grundläggande värden. 2017 års pris delades ut vid EESKs plenarsession i Bryssel i december. Temat för 2017 var ”Innovative Projects to promote quality employment and entrepreneurship for […]

Inget utrymme för halvmesyrer i sjukförsäkringsfrågan

avatar

Den senaste tiden har allt fler slutit upp bakom LOs kritik av hur sjukförsäkringen fungerar. Eller, rättare sagt, inte fungerar. Både LO- och tjänstemannafacken (läs denna debattartikel av TCO) kräver nu gemensamt att den orimliga arbetsförmågeprövningen mot en teoretisk (fiktiv) arbetsmarknad vid tidsgränserna förändras och att regeringen omprövar sin styrning av Försäkringskassan (FK). De flesta […]

Kommer arbetsinkomsterna öka eller minska klyftorna?

avatar

De ekonomiska klyftorna har ökat dramatiskt sedan mitten av 1990-talet. Det bror dock inte särskilt mycket på arbetsinkomsterna utan mer på kapitalinkomsterna. Den svenska modellen med hög facklig organisa­tionsgrad, kollektivavtal som täcker större delen av arbetsmarknaden och samordnade löneförhandlingar ser ut att ha haft betydelse för detta. Det visar rapporten ”Vad betyder arbetsinkomsterna för ojämlikheten?” […]

Organisationsgrad och jämlikhet hänger ihop

avatar

När vi pratar om vikten att vara många i facket pratar vi ofta om att den kollektiva kraften kan förbättra löner och villkor för stora grupper. Organisera eller dö kan låta lite överdrivet men i själva verket är det den bittra sanningen. När vi tittar på en internationell kontext så betyder nämligen en hög facklig […]

Ett ljust år på svensk arbetsmarknad, men inte för alla!

avatar

I dag, den 21 december, är årets kortaste och mörkaste dag och vintersolståndet inträffar klockan 17:28. Därefter vänder det mot ljusare dagar. Ljusare kommer det också bli på den svenska arbetsmarknaden, som i många avseenden har haft ett rekordhett år bakom sig. Under vinterns mörkaste dagar kom flera indikationer på att arbetsmarknaden kommer att fortsätta […]

Pension i rätt tid för alla

avatar

Idag har Pensionsgruppen presenterat sitt förslag till reformering av pensionssystemet. Meningarna är delade om ifall de föreslagna förändringarna är bra eller dåliga för dagens och framtidens pensionärer. Min uppfattning är ”både bra och dåligt” och ”det beror på”. Fortfarande är många detaljer oklara vilket försvårar analysen. 1. Ett reformerat och förstärkt grundskydd Förstärkt garantipension och […]

Arbetsglädje och inflytande är nedvärderat

avatar

De flesta arbetsgivare slåss mot alltför höga sjukskrivningstal och det gäller både fysiska och psykiska skäl. Det finns en metod att sänka sjukfrånvaron som är dokumenterat effektiv men som alltför sällan används. Det handlar om att ge medarbetarna inflytande över sitt arbete och att därigenom skapa både arbetsglädje och engagemang. Inte minst i offentlig verksamhet […]

Partisympatier i Västsverige

avatar

Igår presenterade SCB sin stora partisympati undersökning för hösten. En nyhet var att opinionssiffrorna var nedbrutna på regional nivå. Självklart ska vi därför kommentera hur opinionen ser ut i Västra Götaland och Halland som precis som LO-distriktet bildar regionen Västsverige. En liten markering skall göras att felmarginalen i mätningen är ganska stor, liksom andelen osäkra […]

Slavhandeln går att stoppa

avatar

Förra veckan rapporterades att migrantarbetare säljs som slavar i Libyen. Det mänskliga lidandet är oerhört och drabbar oss obevekligt. Skrupellösa arbetsgivare och rekryterare utnyttjar hänsynslöst människors utsatta situation. LO fördömer genom ITUC det allra starkaste behandlingen av migrantarbetare i Libyen. ITUC och LO kräver ett omedelbart stopp och att de skyldiga straffas samt att migrantarbetarna […]