Etikettarkiv: arbetsmarknad

Introduktionsjobb – bra tänkt, men långt ifrån tillräckligt!

avatar

Igår presenterade regeringen budgetpropositionen för 2018 som innehåller en rad nya satsningar. En av dessa handlar om att slå ihop fem anställningsstöd till en ny förenklad variant; introduktionsjobb. Dagens arbetsmarknadspolitiska regelverk är alldeles för svåröverskådligt och regeringens besked om förenklingar har välkomnats från såväl Arbetsförmedlingen som arbetsgivar- och arbetstagarsidan, inklusive LO. Det nya regelverket är […]

En valbudget, minsann!

avatar

Det är klart att den budget som presenteras i dag är en valbudget på många sätt. Men låt oss se det positivt – äntligen har S, V och MP möjlighet att visa upp sin politik och vad som kommer att vara centrala områden för dem i valet. Budgetförslaget för 2018 är en offensiv satsning på […]

Anhörigfällan och den fulla sysselsättningen

avatar

Monica Ahlstrand från Göteborg tog hand om sin demenssjuka mamma i 13 år. Hon fick göra det mesta: handla mat, sköta om medicineringen, ta hand om intimhygienen och betala räkningar. Ju sjukare modern blev, desto mer arbete och ansvar blev det för dottern. Till slut orkade hon inte mer och gick in i väggen. Hennes […]

Insatser för effektiv matchning krävs för att få ner arbetslösheten

avatar

Efterfrågan på arbetskraft fortsätter att öka på bred front inom både näringslivet och den offentliga sektorn under de kommande åren. Det innebär att det kommer att finnas ett stort antal jobböppningar inom en rad yrken med varierade utbildningskrav. Men arbetskraftsbristen kommer att hämma sysselsättningsutvecklingen på delar av arbetsmarknaden. Trots att det finns gott om arbetssökande […]

Privata experiment med Arbetsförmedlingen ger inte jobb till fler

avatar

Arbetsförmedlingen tilldrar sig stort politiskt intresse just nu. Häromdagen meddelade arbetsmarknadsminister Ylva Johansson att den pågående arbetsmarknadsutredningen får flera nya uppdrag kopplade till myndigheten. Ett sådant, som drivits igenom av de borgerliga partierna tillsammans med Sverigedemokraterna, handlar om att utreda möjligheten att konkurrensutsätta den del av Arbetsförmedlingens uppdrag som handlar om att förmedla jobb. De […]

Ojämlikheten och otryggheten är EUs största problem

avatar

EU-kommissionen har ett pågående samråd om en ”europeisk pelare för sociala rättigheter”. Det handlar om idéer för att förbättra det vardagliga livet för EU-medborgare. Kommissionen har inte färdiga förslag om hur detta ska göras, men inbjuder organisationer och enskilda att komma med sina synpunkter. Samrådet pågår till årsskiftet. LO har skickat in sitt svar. Den […]

Om robotarna tar jobben

avatar

Vad händer om den digitala revolutionen gör att stora grupper blir överflödiga på arbetsmarknaden? Hur ser ett nytt samhällskontrakt ut under sådana omständigheter? Om detta har Ryan Avent, ekonomikrönikör på The Economist, skrivit en mycket spännande bok. ”The Wealth of Humans” [1] spänner över vida fält, men handlar framför allt om hur den digitala revolutionen […]

Samordnade och gemensamma lönekrav – det som kan minska löneskillnader

avatar

För att det ska vara möjligt att minska löneskillnader mellan – i LOs fall – kvinnor och män i arbetaryrken på ett hållbart sätt, är samordning och gemensamt formulerade lönekrav avgörande. Det är därför betydelsefullt att samordningen är tillbaka på banan inför 2017 års kollektivavtalsförhandlingar. Samordningen innebär att LOs samtliga 14 förbund är överens om […]

Hjälper (sjukt) låga löner förgymnasialt utbildade?

avatar

I dagens SvD Näringsliv skriver nationalekonomerna Hans Lööf och Gustav Martinsson bland annat följande: Den samlade bilden av forskningen är att det inte finns några enkla samband mellan löner och sysselsättning vare sig för hela arbetsmarknaden eller för olika grupper. Det är ju så självklart egentligen. Därför tänkte jag avsluta arbetsveckan med en statistisk utblick med hjälp […]

Ta strid för kvinnors rätt till ekonomisk självständighet

avatar

Kvinnor i arbetaryrken har i många avseenden de sämsta arbetsvillkoren på arbetsmarknaden. Det kommer till uttryck genom högst grad av otrygga anställningsformer, mest utbrett deltidsarbete (ofta till följd av att det saknas lämpliga heltidsarbeten), litet inflytande och kontroll över arbetet och i vilken takt det ska utföras samt hög arbetsbelastning. Därtill är lönerna de lägsta […]